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2022年濟(jì)寧曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限公司公開招聘派遣制工作人員12人公告

發(fā)布時間:2022-05-16

為加強(qiáng)曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水建設(shè),強(qiáng)化監(jiān)管工作力度,保障我市城鄉(xiāng)供水一體化工程順利開展,結(jié)合我市實際,曲阜市春秋人力資源管理服務(wù)有限公司受曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限公司委托,面向社會公開招聘派遣制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘性質(zhì)及數(shù)量

招聘人員系曲阜市春秋人力資源管理服務(wù)有限公司勞務(wù)派遣人員,共招聘12人(男7人、女5人)。

二、招聘范圍及條件

(一)擁護(hù)黨的基本路線、方針、政策,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,本人或直系親屬無違法犯罪記錄;

(二) 年齡在18周歲以上、32周歲以下(1990年1月1日至2004年1月1日期間出生);

(三)具有??萍耙陨蠈W(xué)歷;

(四)具有曲阜市常駐戶口或父母、配偶有一方具有曲阜市常駐戶口;

(五)身心健康,符合有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn),并勝任鄉(xiāng)村基層水務(wù)工作及夜間值守,具有正常履行職責(zé)的身體條件。

三、報名與資格審查

報名時間:2022年5月16日(9:00-17:00)

報名地點:曲阜市大成路星光天地B座(曲阜市為民服務(wù)中心二樓人力資源市場)

咨詢電話:4498606、13220816530

(一)報名。報名應(yīng)聘人員應(yīng)下載本招聘簡章附件《2022年曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限公司公開招聘派遣制工作人員報名登記表》兩份,如實填寫個人信息資料,粘貼本人近期1寸彩色證件照(加洗2張備用)。同時攜帶戶口本、身份證、畢業(yè)證原件及各復(fù)印件,按本簡章規(guī)定的時間地點進(jìn)行現(xiàn)場報名,并繳納報名考務(wù)費50元(現(xiàn)金)。

(二)資格審查。招考單位根據(jù)報名人員填寫的個人信息,對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,一律取消報考資格。

通過資格初審的人員,于2022年5月20日(工作時間),由本人攜帶身份證到報名地點領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

資格審查工作貫穿招聘工作全過程,對不符合報考條件的隨時取消考試和聘用資格。

四、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試

(一)筆試

筆試采取統(tǒng)一命題、閉卷考試的方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識、時政方針等,考試時間120分鐘,滿分為100分。

筆試時間、地點見筆試準(zhǔn)考證。

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績,由高分到低分,以招聘人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,按規(guī)定比例最后1名筆試成績并列的全部參加面試,因棄權(quán)等原因造成的空缺,按筆試成績依次遞補(bǔ)。

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試。面試滿分100分,面試時間為10分鐘。面試成績由面試考官當(dāng)場評判,面試成績在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向應(yīng)試人員當(dāng)場宣布。

面試時間、地點另行通知。

面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例計算應(yīng)聘人員的考試總成績。根據(jù)招聘計劃,按考試總成績由高分到低分等額確定進(jìn)入考核、體檢人選??荚嚳偝煽儾⒘械?,按筆試成績由高分到低分確定,筆試成績也相同的,按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先、年齡大者優(yōu)先的順序確定。 五、考核和體檢

考試結(jié)束后,根據(jù)總成績由高分到低分等額確定進(jìn)入考核體檢范圍人選,出現(xiàn)成績并列的,按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先、年齡大者優(yōu)先的順序確定。

根據(jù)招聘崗位要求,采取多種形式對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等方面情況進(jìn)行綜合考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,體檢費用由參加體檢人員承擔(dān)。

因棄權(quán)或考核體檢不合格造成的空缺,按總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先、年齡大者優(yōu)先的順序確定。

六、選崗和聘用

體檢考核合格的人員確定為擬聘用人員并進(jìn)行公示,公示期為3天,公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響錄用的予以聘用。

擬聘用人員根據(jù)總成績從高分到低分的順序選擇工作崗位。出現(xiàn)成績并列的,仍按特困家庭和低保人員優(yōu)先、學(xué)歷高者優(yōu)先、畢業(yè)早者優(yōu)先、年齡大者優(yōu)先的順序確定。

選崗結(jié)束后由曲阜市春秋人力資源管理服務(wù)有限公司辦理聘用手續(xù)并簽訂勞動合同,合同期三年,試用期為三個月。

被聘用派遣人員合同期內(nèi)由所選派單位進(jìn)行日常管理和考核。合同期滿后,單位根據(jù)工作需要確定繼續(xù)留用的,由曲阜市春秋人力資源管理服務(wù)有限公司續(xù)簽勞動合同。

被聘用派遣人員合同期內(nèi)不服從管理、違反相關(guān)規(guī)定、不適應(yīng)相應(yīng)工作崗位的,或因單位體制發(fā)生重大變化無法繼續(xù)使用的,由單位將派遣人員退回曲阜市春秋人力資源管理服務(wù)有限公司并解除勞動合同。

被聘用派遣人員因故被辭退或因個人原因解除勞動合同的,曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限公司根據(jù)本簡章,按照總成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ),時效為首次簽訂勞動合同起12個月。

七、待遇

曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限公司聘用派遣人員的工資按照我市當(dāng)年度最低工資標(biāo)準(zhǔn)的1.5倍執(zhí)行(含績效工資、社會保險個人繳納部分),并按規(guī)定參加社會保險,享受社會保險及住房公積金待遇。

本簡章由曲阜市鄉(xiāng)鎮(zhèn)供水有限公司負(fù)責(zé)解釋。

特別提醒:

根據(jù)新冠疫情防控要求,在報名、筆試、面試、體檢入場時,應(yīng)聘人員必須戴好醫(yī)用口罩,主動出示山東省健康通行碼綠碼、通信大數(shù)據(jù)行程卡綠卡、《應(yīng)聘人員健康承諾書》(附件2)和本人事前48小時內(nèi)新冠病毒核酸檢測陰性證明,14天內(nèi)無重點地區(qū)旅居史,接受體溫測量,經(jīng)查驗合格后方可進(jìn)入。

此次招聘工作有關(guān)通知、公告、公示將在網(wǎng)站上公布,請應(yīng)聘人員隨時關(guān)注相關(guān)信息,報名時所留電話保持暢通。因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

本次公開招聘不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

附:1.124123eaa689eca76f452af837883000.docx 

        2.e349635907400f23f12fd16cf7a1d3fc.doc


2022年5月13日



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